Les équipes appuient l’équipe interne dans différents domaines fonctionnels de l’organisation et relèvent directement de la direction générale. Leur engagement repose sur des objectifs ciblés, une participation régulière aux rencontres et un mandat renouvelable annuellement. Structurées autour d’une fiche d’objectifs et d’un calendrier de travail, elles assurent le suivi de leurs projets tout au long de l’année.
Les groupes de travail sont formés pour réaliser un projet, analyser un enjeu ou produire un livrable précis. Rattachés à une équipe active, ils permettent d’approfondir un volet spécifique ou d’alléger la charge de l’équipe principale. Leur mandat, défini dans le temps selon les objectifs du projet, repose sur une collaboration ciblée et une implication adaptée à l’ampleur du dossier.
L’Équipe Communication soutient les initiatives de visibilité de l’AQOA auprès de ses membres et du grand public. Elle veille à la cohérence, à la pertinence et à la qualité des contenus diffusés sur les différentes plateformes de communication de l’association. En collaboration avec l’équipe interne, elle contribue à faire rayonner l’orthophonie et l’audiologie par des publications engageantes et inspirantes.
Membres impliqué.e.s : Geneviève Fortin, Valérie Brisson, Claudia-Lynn Pelletier, Rose Taillon, Lucie Houde, Sabrina Falardeau et Marie-Christine Schmidt.
L’Équipe Événements et Formations planifie, développe et met en œuvre une offre de formation continue destinée aux orthophonistes et audiologistes, membres et non membres de l’AQOA. Elle veille à la qualité, à la pertinence et à l’impact positif des formations et événements proposés, tant en présentiel qu’en virtuel. En collaboration avec l’équipe interne, elle contribue au développement professionnel des membres et à la promotion des meilleures pratiques dans le milieu.
Membres impliqué.e.s : Jessica Bélisle-Macquart, Audrey Fortin, Myriam Boudreau, Marie-Ève Beaulieu, Éloïse Achim, Marylène Dionne, Valérie Giguère, Marie-Claude Desrochers, Veronick Sorensen, Daphnée Lalonde, Nada Roumy, Laurence Yockell, Caroline Pujol, Caroline Gagnon et Sara Elyoubi.
L’Équipe Reconnaissance des Professions a pour mandat de valoriser et de renforcer la reconnaissance institutionnelle, sociale et professionnelle des orthophonistes et des audiologistes. Elle contribue à faire rayonner leur expertise et leur rôle essentiel auprès du public et des partenaires du réseau.
Membres impliqué.e.s : Nous sommes présentement en recrutement pour cette équipe!
L’Équipe Services aux Membres soutient l’équipe interne afin d’optimiser l’offre et l’expérience des membres de l’AQOA. Elle contribue à améliorer la qualité des services, à répondre aux besoins évolutifs de la communauté professionnelle et à renforcer le lien entre l’association et ses membres.
Membres impliqué.e.s : Nous sommes présentement en recrutement pour cette équipe!
Le Gt-RFP œuvre dans le but de favoriser la résolution des iniquités salariales vécues par les orthophonistes et audiologistes exerçant dans les institutions publiques d’éducation et de santé et services sociaux. Pour ce faire, il assure le suivi de plusieurs dossiers sur le sujet salarial qui sont priorisés en termes stratégiques, et il en communique les faits saillants auprès de membres de l’AQOA. Des activités de représentation font partie des activités du groupe de travail, notamment auprès des instances syndicales qui représentent la catégorie d’emplois des orthophonistes et audiologistes, de même qu’auprès de membres de l’Association, ou de l’ensemble de la communauté de pratique.
Membres impliqué.e.s : Julie Roy, Myriam Fournier, Marie-Eve Beaulieu, Marie Déragon, Catherine Simard. Carole-Anne Desrosiers, Vanessa Morel-Côté et Andréanne Poirier.
Équipe parent : Reconnaissance des professions
Depuis le début des coupures imposées par la CNESST envers les audiologistes pratiquant en milieu privé (octobre 2015), l’AQOA a été une organisation pivot pour rencontrer la CNESST afin de faire reconnaître à sa juste valeur l’audiologiste tant au niveau du diagnostic et de la réadaptation, la multitude de services et les avantages de l’expertise au niveau du bruit et de la surdité professionnelle.
Membres impliqué.e.s : Nous sommes présentement en recrutement pour ce groupe de travail.
Équipe parent : Reconnaissance des professions
Le Groupe de travail sur les coûts de services a pour mandat de recueillir et d’analyser les informations relatives aux tarifs en orthophonie et en audiologie selon les différentes régions. Il vise à outiller les membres en leur offrant un portrait clair et actualisé des coûts de services à travers le Québec.
Membres impliqué.e.s : Nous sommes présentement en période de recrutement.
Équipe parent : Reconnaissance des professions
Ce groupe de travail consiste en un regroupement avec l’Association des sexologues du Québec,
l’Association québécoise des ergothérapeutes en pratique privée et l’Association des psychothérapeutes du Québec. Plusieurs services de santé ne sont pas reconnus et couverts par les compagnies d’assurances. Le mandat du regroupement vise donc à améliorer les forfaits et à ajouter notamment l’audiologie et l’orthophonie dans les couvertures des assurances privées et/ou collectives. Travailler en partenariat a pour but de faire front commun dans ces démarches pour avoir plus de visibilité.
Membres impliqué.e.s : Jessica Bélisle-Macquart, Marie-Philippe Rodrigue, Anne-Marie Mathieu, Justine Bourgeois et Caroline Pujol.
Équipe parent : Reconnaissance des professions
Le groupe de travail a pour mandat de sensibiliser et outiller l’AQOA sur la présence et l’impact du racisme systémique et individuel sur les personnes noires, autochtones et racisées.Le but est d’amener l’AQOA à devenir une référence pour ses membres en termes d’inclusion et de promouvoir les meilleures pratiques en orthophonie et audiologie.
Membres impliqué.e.s : Nous sommes présentement en période de recrutement.
Équipe parent : Reconnaissance des professions
Le mandat du GT Amplification auditive est de supporter le rôle des audiologistes dans le domaine de l’amplification auditive.
Les objectifs du GT sont de:
Membres impliqué.e.s : Nous sommes présentement en période de recrutement.
Équipe parent : Reconnaissance des professions
Envie de vous impliquer concrètement au sein de l’AQOA?
Certaines de nos équipes et certains de nos groupes de travail sont actuellement à la recherche de nouveaux membres. Que vous souhaitiez partager votre expertise, contribuer à des réflexions importantes pour la profession ou simplement donner un peu de votre temps, votre implication peut faire une réelle différence!
Besoins actuels :
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Besoins actuels :
L’implication est flexible et s’adapte aux disponibilités des bénévoles.
Envie de vous joindre à nous? Remplissez le formulaire ci-dessous en sélectionnant l’équipe ou le groupe de travail qui vous interpelle.
Vous aimeriez en discuter avant de vous engager ou obtenir plus de précisions sur les différents mandats? N’hésitez pas à communiquer avec Audrey, notre adjointe administrative, à l’adresse support@aqoa.qc.ca. Elle se fera un plaisir de répondre à vos questions et de vous orienter vers une implication qui correspond à vos intérêts et à vos disponibilités.
Association québécoise des
orthophonistes et audiologistes
259-110 boulevard Saint-Joseph
Gatineau, Québec, J8Y 6T1
